Szukasz pracowników spoza granic Polski?
Skorzystaj z usług wrocławskiej agencji pracy FLAMBIR.
Znajdziemy, przeszkolimy, wdrożymy, a w efekcie wzbogacimy Twoją firmę o sprawdzonych ludzi.
Wiemy doskonale, jak trudno jest dziś na rynku o dobrego pracownika. Dlatego wychodzimy naprzeciw pracodawcom i eliminujemy wszelkie problemy związane z rekrutacją oraz rotacją pracowników. Nasza oferta jest skierowana do przedsiębiorców szukających personelu np. na produkcję, do cateringu, sprzątania i innych prac.
Wyszukujemy kandydatów na różnego rodzaju stanowiska na terenie całej Polski. Głównym celem naszego działania, jest zwiększanie Państwa zysku poprzez zmniejszenie rotacji pracowników i uproszczenie procesu wdrożenia nowych ludzi do pracy.
Przejmując cały ciężar gatunkowy zadań związanych z leasingiem, umożliwiamy szybkie znalezienie wykwalifikowanych pracowników, którzy wzbogacą Państwa kadrę o doświadczenie, które pozwoli przebić szklany sufit skalowania firmy.
Specjalizujemy się w rozwiązaniu problemów rekrutacji poprzez poszukiwania, legalizację pobytu i pracy, załatwienie formalności i wdrożenie nowych pracowników. Opierając działania o kilkunastoletnie doświadczenie, wiemy, jak zminimalizować ryzyko rotacji pracowników.
Naszą ofertę kierujemy przede wszystkim do osób zajmujących się rekrutacją i kadrami, są to m.in. kierownicy fabryk zakładowych, HR – menadżerowie, właściciele fabryk, przemysłowcy, każdy przedsiębiorca, który szuka pracowników.
Można mieć znakomity pomysł na biznes, ale to nie wystarczy, gdy brak rąk do pracy. Dobry pracownik jest dziś na wagę złota. Jesteśmy Agencją Pracy, która zajmie się optymalizacją Twoich kosztów, odciąży też Twój dział personalny i księgowość. Co istotne — załatwiamy wszystkie potrzebne formalności związane z legalizacją pobytu i pracy w Polsce!
Naszych klientów obsługujemy od A do Z (koordynacja, dojazdy, zakwaterowanie, rozliczenia pracowników).
Przejmujemy na siebie obowiązki pracodawcy związane z legalizacją pracy i pobytu cudzoziemców.
Zdecydowanie ograniczamy rotację pracowników. Optymalizujemy koszty i przyczyniamy się do uzyskiwania większych zysków przez naszych klientów.
Działamy na terenie całej Polski. Szybko, profesjonalnie i sprawnie.
Zdobyliśmy zaufanie Partnerów, których znakomite produkty i usługi cieszą się uznaniem na rynku polskim i zagranicznym. Nasi pracownicy pracują na różnych stanowiskach, ale zawsze można liczyć na wysoką jakość ich pracy.
Pracownicy do fabryk, zakładów: pracownicy produkcyjni, pracownicy magazynowi
Spawacze, monterzy, elektrycy
Pracownicy rolni: ogrodnictwo, sadownictwo, prace polowe
Pracownicy sprzątający, pomoc domowa, opiekunka
Magazynierzy, operatorzy wózka widłowego
Pracownicy sklepów, restauracji, marketów, hurtowni
Jesteśmy zadowoleni z dotychczasowej współpracy z firmą Flambir Sp. z o.o. która zapoczątkowana została 01 lutego 2021r. Korzystając obecnie z jej usług w zakresie wynajmu pracowników, wykonujących na rzecz naszej firmy prace spawalnicze, ślusarskie, monterskie możemy z całą pewnością polecić firmę Flambir Sp. z o.o., jako partnera traktującego w sposób właściwy swoje zobowiązania wobec klienta.
Galmet Sp. z o.o., Głubczyce
„Flambir” dobrze wywiązuje się ze swoich obowiązków, dbając o wysoką jakość usług i wzajemnych relacji. Dotychczasową współpracę cechuje przede wszystkim szybkość realizacji zleceń i elastyczność w działaniu. Dzięki wsparciu przedstawicieli firmy „Flambir” udało nam się rozpocząć i dalej realizować wiele kontraktów. Świadczone usługi wykonywane są zgodnie z zawartymi w umowie warunkami. Polecamy firmę Flambir wszystkim, którzy cenią sobie solidne partnerstwo w biznesie.
Rekeep Sp. z o. o.
Jeśli masz problem ze znalezieniem pracowników do pracy w gastronomi z czystym sumieniem mogę polecić firmę Flambir, która bardzo szybko pomoże ci rozwiązać ten problem. Ekspresowo rekrutują pracowników, którzy są chętni to pracy. Dodatkowo nie musisz się martwić o sprawy związane z zatrudnieniem i legalizacją pracy, wszystko jest po ich stronie. Z czystym sumieniem polecam wszystkim pracodawcom.
Pierogarnia Rynek 26
Firma godna polecenia, są zaangażowani, odpowiedzialni i pomagają w każdym procesie załatwiania legalizacji pracy dla pracowników, zajmują się rekrutacją oraz zapewniają mieszkania dla pracowników. Dla każdego dopasowują indywidualną ofertę.
Serdecznie polecam!
Jakość naszych usług potwierdza wielu naszych klientów, którzy są bardzo zadowoleni z efektów naszej pracy.
W artykule szczegółowo omówimy, kiedy i na jakich zasadach pracodawca musi dokonać wyrównania, jakie składniki wynagrodzenia są uwzględniane, oraz jak zmiany minimalnej pensji wpływają na firmy korzystające z usług agencji...
Zatrudnienie pracownika wiąże się z koniecznością odprowadzania składek na ubezpieczenia społeczne oraz innych świadczeń, co generuje zarówno koszt pracodawcy, jak i wpływa na wynagrodzenie pracownika. W 2024 roku przepisy określają...
W tym artykule omówimy, czym jest employer branding, jakie są jego kluczowe elementy, i jak można go skutecznie wykorzystać, by budować wizerunek pracodawcy. Zastanowimy się również, jak w budowaniu marki...
Agencja pracy tymczasowej to firma, która świadczy usługi pośrednictwa pracy, umożliwiając tymczasowe zatrudnianie pracowników przez przedsiębiorstwa. Agencje te zatrudniają pracowników i wynajmują ich do pracy u swoich klientów na określony czas, zapewniając im wsparcie w kwestiach administracyjnych i płacowych.
Oferujemy usługi leasingu i rekrutacji pracowników zza granicy. W obszarze naszych działań możemy dostarczyć do Państwa firmy pracowników do prac sezonowych, tymczasowych lub na stałe. W ramach obsługi po naszej stronie spoczywa obowiązek znalezienia pracowników, legalizacji pobytu i pracy, koordynacja pracy, zakwaterowanie i transport pracowników do miejsca pracy.
Leasing pracowników to usługa świadczona przez agencję pracy, w której przedsiębiorstwo „wynajmuje” pracownika na określony czas, zachowując pełną kontrolę nad jego pracą, ale ponosząc odpowiedzialność za jego wynagrodzenie i inne benefity socjalne. W przeciwieństwie do agencji pracy tymczasowej, w leasingu pracowników pracownik formalnie pozostaje zatrudniony przez agencję, a nie bezpośrednio przez przedsiębiorstwo.
Nasz zespół składa się z pracowników o różnych kwalifikacjach, którzy są w stanie zatrudnić się na takich stanowiskach jak:
– Pracownicy do fabryk, zakładów: pracownicy produkcyjni, pracownicy magazynowi
– Spawacze, monterzy, elektrycy
– Pracownicy rolni: ogrodnictwo, sadownictwo, prace polowe
– Pracownicy sprzątający, pomoc domowa, opiekunka
– Magazynierzy, operatorzy wózka widłowego
– Pracownicy sklepów, restauracji, marketów, hurtowni
W naszym przekonaniu warto. Ale by utwierdzić Cię przy tej tezie przedstawiamy kilka statystyk. Zatrudnianie pracowników przez agencję pracy niesie ze sobą wiele korzyści, w tym m.in:
– 50% – niższe koszty rekrutacji pracowników dzięki pomocy agencji rekrutacyjnej (źródło: PwC)
– 20% – niższe koszty zatrudnienia pracowników tymczasowych (źródło: Workforce Solutions)
– 34% – szybsze zatrudnianie pracowników vs rekrutacja bezpośrednia (źródło: American Staffing Association)
– 84% – pracodawców uważa, że rekrutacja przez agencję przynosi korzyści dla ich firm (źródło: Robert Half)
Pierwszym etapem jest kontakt z naszą agencją. Zbieramy informacje o przedsiębiorstwie w celu poznania specyfiki oraz stanowisk pracy, które objąć mieliby oddelegowani przez nas pracownicy. Ponadto zdobywamy wiedzę o wielkości zapotrzebowania czy przewidywanego okresu korzystania z pracowników. Po szczegółowym wywiadzie przedstawiamy ofertę, w której informujemy o usługach, obowiązkach agencji oraz kosztach. Po zaakceptowaniu oferty podpisujemy jasną i zrozumiałą umowę. Kolejno przechodzimy do rekrutacji pracowników i wybieramy najlepszych, zgodnie z wytycznymi Klienta. Jeśli przedsiębiorstwo potrzebuje wybranych pracowników natychmiast, możemy przysłać ludzi stopniowo lub po zebraniu całej grupy – wszystkich w ten sam dzień. Ostatnim etapem jest korzystanie przez naszych Klientów z nowych pracowników, bez zmagania się z formalnościami, które należą do obowiązków agencji pracy. Rozliczenie następuje w oparciu o wykaz godzin i stawkę za roboczogodzinę określoną w umowie.
Rekrutujemy pracowników z różnych krajów, w tym m.in. z:
– Ukrainy
– Białorusi
– Mołdawii
– Kazachstanu
– Uzbekistan
– Kuby
– Nepalu
– Bangladeszu
– Gruzji
– Filipin
Bardzo ważnym aspektem jest doświadczenie. Nasz zespół tworzą ludzie z pasją i ogromną wiedzą. Zajmujemy się leasingiem pracowników z różnych zakątków świata. Działamy szybko oraz zapewniamy krótki termin rekrutacji, jednocześnie wybierając najlepszych ludzi na dane stanowiska pracy. Gwarantujemy przejrzyste zasady współpracy. Z przyjemnością opowiadamy o swojej pracy, informujemy Klientów i nie pozostawiamy ich z niewiedzą. Leasing pracowników zwiększa oszczędności i z tego powodu warto korzystać z usług pracowników ze wschodu.
Każdemu Klientowi znajdziemy odpowiedni zespół pracowników. Rekrutujemy ludzi w każdej branży. Przedstawiamy osoby do pracy w sezonie letnim, zimowym lub niezależnie od pory roku. Oferujemy pracowników chcących podjąć prostą pracę w celu przyuczenia lub specjalistów w skomplikowanych dziedzinach. Leasing pracowników jest doskonałym sposobem na uzupełnienie bieżących wakatów – czy jest to zespół ludzi na stałe czy przy jednorazowym zleceniu.
Usługi opisane w serwisie flambir.pl świadczone są przez dwa podmioty – Flambir sp. z o.o. oraz Flambir Group sp. z o.o.
Flambir sp. z o.o. świadczy dedykowane usługi dla klientów z konkretnych branż zapewniając kompleksową obsługę wyodrębnionych procesów produkcyjnych lub operacyjnych albo ich fragmentów. Flambir Group sp. z o.o. posiada wpis do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia i oferuje także usługi pracy tymczasowej.
Nasza agencja pracy działa na terenie całego kraju, a poniżej znajdują się odnośniki do zakładek dla niektórych miast:
